24 декабря 2023 г. Архивач восстановлен после серьёзной аварии. К сожалению, значительная часть сохранённых изображений и видео была потеряна. Подробности случившегося. Мы призываем всех неравнодушных помочь нам с восстановлением утраченного контента!
Сортировка: за
Сохранен
541
24 апреля 2020
Сохранен
540
21 мая 8:28
Сохранен
540
15 марта 2024
Сохранен
538
1 июня 2021
Сохранен
538
24 августа 2019
Сохранен
538
30 июля 2019
Сохранен
536
18 января 2022
Сохранен
536
15 марта 2021
Сохранен
536
26 мая 2020
Сохранен
535
26 мая 2:09
Сохранен
535
12 мая 18:12
Сохранен
535
5 февраля 2024
Сохранен
535
20 ноября 2020
Сохранен
534
5 апреля 2020
Сохранен
534
10 апреля 2019
Сохранен
532
2 апреля 2021
Сохранен
531
12 ноября 2019
Сохранен
530
6 апреля 2024
Сохранен
529
4 января 2024
Сохранен
528
16 декабря 2023
Сохранен
525
8 июня 2021
Сохранен
524
11 июня 2024
Сохранен
523
2 июня 2021
Сохранен
522
Как мотивировать зумеров работать? Супервайзер в сетевом ритейле. Недавно сменил кластер с периферии — Как мотивировать зумеров работать? Супервайзер в сетевом ритейле. Недавно сменил кластер с периферии на центр и столкнулся с намного более молодыми руководителями на местах(управляющие магазинами, замы). Я нихуя не понимаю, что вообще нужно этим людям от жизни. Вроде молодые, но согласны работать буквально на минималку, лишь бы был график 2/2 по 12 часов или 5/2 по 8 часов и ни секундой больше. Планы продаж выполняются таким образом, что хотя бы половину премии получает 1 магазин из 5. И это только потому, что в магазине собрался коллектив 30+, готовый работать. Неиронично охуеваю с ситуации, когда управляющий магазином получает 50к и говорит мне, что всё его устраивает. Что устраивает блять? Я понимаю, когда такое задвигает линейный персонал вроде кассиров и ртз, но никак не администрация магазинов. Ну как вот человека может вообще не волновать, что у него в магазине происходит, если он вроде как руководит этим магазином? Вчера в одном из магазинов вся смена забухала. Мне звонит зам и говорит, что у нее на кассе уборщица сидит, пока она локалов принимает. А управляющий ей сказал, что будет решать проблемы в свое рабочее время, которое начинается через 2 часа после открытия магазина. Что надо делать, чтобы люди 23-27 лет нормально работали? Относиться по-человечески к тем, кто относится к другим как говну? Выставлять ебанутые графики типа 2/3 по 10 часов с зарплатой 30к на управляющих должностях? Чё вам надо, хорошие мои?
13 мая 5:51
Сохранен
521
26 июня 2021

Отзывы и предложения