24 декабря 2023 г. Архивач восстановлен после серьёзной аварии. К сожалению, значительная часть сохранённых изображений и видео была потеряна. Подробности случившегося. Мы призываем всех неравнодушных помочь нам с восстановлением утраченного контента!
Сортировка: за
Сохранен
85
1 ноября 2023
Сохранен
353
9 марта 2024
Сохранен
532
19 апреля 2024
Сохранен
49
17 февраля 2022
Сохранен
417
12 июля 2023
Сохранен
58
10 апреля 2023
Сохранен
525
15 августа 2023
Сохранен
177
10 августа 2023
Сохранен
168
24 июня 2021
Сохранен
74
Мигранты по вызову. Иностранцам запретят приезжать в Россию без приглашения — Гастарбайтеров, прибывших на заработки, обяжут работать только в тех компаниях, которые их наняли Минтруд РФ разработал законопроект, предусматривающий введение специальных условий для организованного набора иностранной рабочей силы. Согласно инициативе ведомства, трудовые мигранты, приехавшие в Россию по программам оргнабора, будут обязаны трудиться исключительно у того работодателя, который их нанял. А в случае увольнения они должны будут покинуть страну в течение 15 дней. Наши коллеги из MSK1.RU спросил у экспертов, как изменится рынок труда? Система организованного набора иностранных работников в России действует и сегодня, но ее масштабы невелики. По оценкам экспертов, через программы оргнабора ежегодно в страну приезжают лишь несколько десятков тысяч из нескольких миллионов трудовых мигрантов. Кандидат политических наук, доцент кафедры политологии и политического управления РАНХиГС при президенте РФ Михаил Бурда отмечает, что действующие соглашения об оргнаборе с Узбекистаном и Таджикистаном носят формальный характер и не вводят особого режима привлечения мигрантов. — В том виде, в котором система организованного набора успешно реализуется, например, в ОАЭ, Саудовской Аравии или Катаре, у нас ее пока нет, — рассказал эксперт. Одной из ключевых проблем миграционной сферы, считают эксперты, является неадресное привлечение иностранной рабочей силы. Бурда отмечает, что сейчас большинство трудовых мигрантов приезжают в Россию работать курьерами, таксистами и т.д., тогда как реальная потребность рынка труда — в квалифицированных специалистах и работниках с высшим образованием. «Не хватает врачей, инженеров, но никак не курьеров и дворников, которыми к нам приезжает работать основная масса мигрантов» МИХАИЛ БУРДА, РУКОВОДИТЕЛЬ ЦЕНТРА ИЗУЧЕНИЯ МИГРАЦИОННЫХ ПРОЦЕССОВ — Это если мы посмотрим статистику Роструда. К сожалению, миграция в России на сегодняшний день носит неквалифицированный характер. Для того, чтобы ее упорядочить, Минтруд предлагает такой законопроект, — добавил Бурда. Сейчас мигранты приезжают в Россию на заработки, получают патент и устраиваются на работу. Любую. В разрешении не указывается профессия. Единственное ограничение — это границы города, где получен патент. Работать придется по месту трудовой «прописки», или получать новое разрешение. Существующая патентная система, отмечают эксперты, не учитывает реальные кадровые потребности российской экономики. С другой стороны, председатель центрального комитета профсоюза трудящихся-мигрантов Ринат Каримов считает, что организованный набор сегодня не популярный среди приезжих, потому как часто ожидания и реальность не совпадают. Он также отмечает, что сейчас лишь небольшая часть мигрантов попадает в страну через оргнабор. — Людей, которые едут через оргнабор, всегда было мало и становится меньше. Идея оргнабора состоит в том, чтобы компания могла набирать необходимые кадры путем привлечения мигрантов. Когда иностранные работники приезжают сюда и начинают работать, они не всегда оказываются в тех условиях, которые им обещали или работа оказывается сложнее, чем человек рассчитывал. В итоге люди увольняются и уходят на другие рабочие места, а работодатель несет убытки, поскольку зачастую оплачивает подготовку документов и переезд сотрудника, — отметил специалист. Мигрантов станет меньше? Как поясняет руководитель Центра изучения миграционных процессов Михаил Бурда, основная цель предлагаемого Минтрудом законопроекта: отрегулировать миграционные потоки и создать механизм, который защитит интересы работодателей, привлекающих иностранную рабочую силу по программам организованного набора. — Цель достаточно понятна — сделать так, чтобы мигранты не использовали патент как инструмент простой легализации в стране. Если работодатель заинтересован в привлечении иностранцев и ему нужно на стройку, предположим, 200 каменщиков или арматурщиков, то он их привлекает, и они работают. Но они не могут поработать, легализоваться и уйти в доставку — ездить на самокате. Эта инициатива очень хорошая на самом деле. Если она будет введена, мы однозначно сможем оценить положительный эффект, — объяснил эксперт. Вместо существующих патентов новый законопроект предусматривает введение специального документа, подтверждающего право иностранца на трудовую деятельность в РФ только у того работодателя, который его пригласил. В случае перехода на другое предприятие, не являющееся участником оргнабора, мигрант будет обязан покинуть страну в течение 15 дней. Председатель центрального комитета профсоюза трудящихся-мигрантов Ринат Каримов положительно оценил законопроект, однако предложил внести в него некоторые изменения. Он считает, что необходимо давать разрешение на временное проживание тем, кто отработает год по оргнабору. — Мы хотим помочь Минтруду, поэтому мы предлагаем, чтобы дополнили этот законопроект не только кнутом, но и пряником. Если вы согласитесь отработать по оргнабору один год, предположим на стройке, птицефабрике и т.д., то вам будет тяжело, может быть, тяжелее, чем другим мигрантам, но по истечении этого года у вас появится право оформить разрешение на временное проживание в Российской Федерации, а значит, вы получите право работать без патента. Это сильно облегчает положение, — отметил специалист. Сейчас граждане Азербайджана, Узбекистана, Таджикистана, Молдавии разрешение на временное проживание (РВП) в России могут получить по квоте, что почти нереально. В 2023 году квота на всю страну составила 13 535, из них на Москву — 1500. Вне квот у иностранцев должны быть веские основания для получения РВП. Кто выиграет от нового закона? Некоторые эксперты видят в инициативе Минтруда риск перекоса в сторону работодателей. В случае, если на практике условия работы оказались хуже, а зарплата меньше, чем обещал работодатель, мигрант встает перед выбором: покинуть страну в двухнедельный срок или перейти на нелегальное положение. Руководитель Центра изучения миграционных процессов Михаил Бурда считает, что в теории существенного ухудшения условий для трудовых мигрантов произойти не должно, поскольку иностранцы, которые приезжают в страну по оргнабору, защищены трудовым кодексом Российской Федерации. https://74.ru/text/job/2024/03/25/73369679/
25 марта 2024
Сохранен
129
16 июля 2023
Сохранен
520
15 июля 2023
Сохранен
36
10 августа 2021
Сохранен
37
28 октября 2023
Сохранен
18
14 октября 2023
Сохранен
52
7 августа 2023
Сохранен
443
БУДНИ РУССКОГО МИРА В Санкт-Петербурге отпрыски мигрантов насмерть забили случайного прохожего. Н — БУДНИ РУССКОГО МИРА В Санкт-Петербурге отпрыски мигрантов насмерть забили случайного прохожего. Нападение произошло утром на Лиговском проспекте. Мужчина успел позвонить в полицию до нападения, но до момента их приезда не дожил - беспредельщики забили его ногами. Ценные вещи не забрали - избивали просто так, ради кайфа, ради развлечения. По горячим следам были задержаны двое отпрысков мигрантов из Узбекистана, обоим по 15 лет, учатся в местной школе. Против них возбуждено уголовное дело по статье об умышленном причинении тяжкого вреда здоровью, повлекшее за собой смерть человека. https://www.fontanka.ru/ Отпрысков мигрантов, ранее избивших мужчину в Питере, объявили невиновными – со слов врачей скончался от остановки сердца и побои якобы этому никак не способствовали. Судмедэксперты уверены, что смерть наступила не по криминальной причине и напрямую не связана с избиением (ну конечно, как же). Статью планируют переквалифицировать на более мягкую - хулиганство. Всё это конечно же попытка обелить беспредельщиков. Не было бы нападения с избиением - человек был бы жив. Вспоминается история с убитым участником СВО, где беспредельщику дали полтора года условно. Якобы убитый умер не от побоев, а от удара головой об тротуар (!), а потому беспредельщик не виноват. Тогда судья не увидел связи между нанесённым ударом и падением человека об асфальт. Тут тоже самое, сейчас ещё и хулиганку отменят, а беспредельщиков объявят пострадавшей стороной.
21 марта 2024
Сохранен
32
9 августа 2023
Сохранен
156
31 июля 2024
Сохранен
525
10 июля 2023
Сохранен
86
18 июня 2023
Сохранен
78
29 июля 2023
Сохранен
79
13 июля 2023
Сохранен
322
10 мая 2021
Сохранен
107
18 июля 2023

Отзывы и предложения